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官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理

官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理

近期基金(jīn)公司高(gāo)管变动(dòng)不断!

4月30日,摩根士丹利基金公告显示,公司总(zǒng)经理王鸿嫔因个人原因离任,原(yuán)副总经(jīng)理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转任公司总经理。

同日,益民基金官宣,4月29日,总经理王明德因个人(rén)原因(yīn)离任,公司董事长马赟代任总经理。

券商中国记者注意到,近期公(gōng)募基金高管变(biàn)动频繁,尤其是(shì)4月份以来,公募(mù)基金高管(guǎn)变(biàn)动数量较此(cǐ)前明显增加(jiā)。业内人士表示,股权变动(dòng)、到龄退休、个人原因、竞 争压力、行业 变化、薪酬变(biàn)化等是导致高管变更的主要原因,而(ér)新高管上(shàng)任能否给持有人、股东、员(yuán)工带来更好回(huí)报,实现(xiàn)基(jī)金公司的高质量发展,是市场(chǎng)当前最关注的(de)事。

又 一公募基金(jīn)总经(jīng)理变更

4月30日,摩根士丹利基金发布公告称,王鸿嫔正式离任摩根士丹(dān)利基(jī)金总经理。

公(gōng)开资料显示,王鸿嫔于2018年 加入摩根士丹利基金,此前曾在摩(mó)根基金(此前曾叫“上投摩根基金”)担任总经理一职。作为公募基金行业的传奇人物(wù),王鸿嫔曾掌(zhǎng)舵过两(liǎng)家(jiā)合资(zī)公募 ,如今这两家公司均已获批为(wèi)外商(shāng)独资。

王鸿嫔在任期间,摩根士丹利基金于2023年2月3日获得证监(jiān)会批准 ,成(chéng)为摩根士丹(dān)利投资管理全资控股的外(wài)资公募基金。

摩根士丹利(lì)基金表示,在任6年期间,王鸿嫔带领公司(sī)成功完成股权变 更(gèng),从合资公司成为摩根士(shì)丹利独资的公募基金公司,并在业务整合过程中作出了(le)积极的贡献,打造了一支强(qiáng)大的公司领(lǐng)导团(tuán)队。

当前,摩根士丹利基金已(yǐ)经建立了固定收益、主动权益、量化权益、多资产组合等公(gōng)募基金及私募资管产品线,为个人及机(jī)构(gòu)投资者提供多元化的投资管理(lǐ)服(fú)务。

投研方面,摩根士(shì)丹利基金建立了一支深耕(gēng)中国市场的专业投资和研究团队,同时(shí),受益于摩根士丹(dān)利的国(guó)际(jì)化视野和风(fēng)险管理能力,不断提升投资管理服务水平。

与此同时,公(gōng)司副(fù)总经理ZHOU WENTONG(周文 秱)转任公司总经理。据悉,周文秱于2023年10月加入公司,他将继续(xù)兼任首(shǒu)席投资官职务(wù),以持续强化公司投研(yán)能(néng)力。

从履历(lì)可以看出,周文秱的外资机构经验丰富,同时还兼具公募与险资的背景。

公开资(zī)料显(xiǎn)示,周文秱拥有北京大学学士,美国西北大学分子生(shēng)物学博士,芝加哥大学工商管理(lǐ)硕士,特许金融分析(xī)师(CFA),拥有超24年的证券保险从业经验。在(zài)加入摩根士丹利基金之前(qián),曾任美国奥本海默(mò)基金公司高级基(jī)金经理,浦银安盛基金(jīn)管(guǎn)理有限公司副总经理兼首席投资官,海富(fù)通资产管理(香港)有限公司高级投资经理,友(yǒu)邦保险有限公司中国区(qū)资产管理中心资深(shēn)总监,中美联泰大都会人(rén)寿保险有限公司首席投资官。

同日,ZHOU HAN(周涵)被任命为公司首席信息 官。此前,他曾担任过公司首席信息官,随后担任摩根士丹利管理服(fú)务(上海)有限公司北京分公司信(xìn)息技术部执行董事,此番重(zhòng)新回归 首席信息(xī)官一职。

此外,摩根士(shì)丹利(lì)基金股东方近期 也调整了大中华区高管,任命黄(huáng)敏担(dān)任新(xīn)设的大中华(huá)区业(yè)务主管,体现了摩根士丹利大力推动(dòng)中国投资管理业务的决心。

公开资料显示,黄敏毕(bì)业于美国麻省理工(gōng)学院,在金融(róng)业拥有超过20年(nián)的从业经验。2006年加入瑞(ruì)信,先后(hòu)担任全球投(tóu)资银行战略部(bù)助理副总裁、亚太区投资银行战略部副总裁(cái)、中国区执行首(shǒu)席运营(yíng)官,资产 管理大中(zhōng)国区首席运营官,出任瑞信资管中国(guó)区主管和亚太主管。瑞银集团收购瑞信后,她加入瑞银,担任瑞银资产管理中国(guó)区客(kè)户服务主管。

在此前的媒体(tǐ)访谈中(zhōng),摩 根士丹利投(tóu)资(zī)管理亚洲区负责人迈乐文(Michael Levin)表示,中国市场(chǎng)对于(yú)摩根士丹利投资管(guǎn)理的全球布局非常重要。

“我们看好中国资产管理行业的机遇,未来会(huì)继续提(tí)供强(qiáng)有力的(de)支持。”迈乐文还(hái)指出,“中国(guó)客户的需求不断变化,且愈发多元(yuán)化。我们(men)对自身的独特价值充满信心(xīn),未来会充分 运用逾40年行业(yè)经验、专业的全(quán)球资产(chǎn)配(pèi)置能力,帮助中国客户(hù)实现财务目标。在整个亚洲,摩根士丹利投资管理加(jiā)大力度投资中国(guó)市场,希(xī)望能够(gòu)为服务中国客户、为中国资(zī)管 行业的成功作出贡献。”

近期公募基金高管变动频繁(fán)

除摩根士(shì)丹利基金外,同日官宣(xuān)总经(jīng)理变动的还有益(yì)民基金。益民基金公告称,4月29日,总经理王 明德因个人原因离任,公司董(dǒng)事长马赟(yūn)代任总经理。

Wind数据显示,截至4月30日,今(jīn)年以(yǐ)来公募基金(jīn)高管变动总人数达到96人(rén)(不含(hán)4月30日),其中包括28位董事长 ,19位总经理、34位副总经理以及14名督察长,共涉及50多(duō)家基金公司。

具体来(lái)看,今(jīn)年以(yǐ)来,10多家公募机构的董事长发(fā)生变更。其中,华西基金、鹏华基(jī)金、国泰基金、华润元大基金、联博基金(jīn)、同泰基金、贝莱德基金、中金基(jī)金、泰(tài)康(kāng)基 金、国寿安保等迎来新任董事长。

亦有多家公募(mù)机构的(de)总经理发生变更,如(rú)贝(bèi)莱德基金、联博(bó)基金、泰(tài)信基金和(hé)中金(jīn)基(jī)金等公募迎来新任总经理。副总经理职位在公募高管中(zhōng)变动相对频繁,今年共有18人被(bèi)新任为公司(sī)副(fù)总经理 。

从年内发生高管变(biàn)动的基金公司来(lái)看,目前(qián)中小(xiǎo)型公(gōng)募公司占比居多,近八成公司管理规模(mó)不足千亿元。

记者梳理 发现,尤其是4月(yuè)份以来,公募基金(jīn)高管变动数量较此前3个月(yuè)明显增加,近期(qī)高管变动频繁(fán)。对此,有业内(nèi)人士表示,进入二季(jì)度,基金公司的高管们承(chéng)受着巨大的考核(hé)压力,管理层可能根(gēn)据阶段性的业绩考核结果而进行人事调整。

在业(yè)内人士(shì)看来,基金公司的高管(guǎn)变更主(zhǔ)要有以(yǐ)下几个原因:一是因为公(gōng)司(sī)的股 东发生变更,新股东可能会更换公司的管理(lǐ)层;二是可能公司管理不及预期,比如管理规模萎缩、投资业绩(jì)不(bù)佳等,也会更换公司(sī)高管;三是公司高管的个人原因,比如有更好的(de)职(zhí)业机会,其他公司更好的激励机制,高管退休等情况。

华北一家公募(mù)资深(shēn)人士表示(shì),高(gāo)管(guǎn)变动最重要的原(yuán)因是股东方(fāng)发生变化。“市场(chǎng)上许多基金公司(sī),目前都是 由大股东委派(pài)董(dǒng)事长,加上总经(jīng)理(lǐ)市(shì)场化招聘的(de)方式组建高管团队。”董事长是公募机构发展方向的掌舵人,而(ér)总经(jīng)理则(zé)需要对公司(sī)的业绩负责。如果股东(dōng)方(fāng)本身发(fā)生变化或是(shì)策略进行了调整,那么对基金公司而(ér)言就会存在高管变更(gèng)的现象。

还有一位基金研究人士表 示,高管变更持续较(jiào)多,这主要是因为基金行业是人力资本主(zhǔ)导的行(xíng)业,行业快速(sù)发展带来人才的(de)稀 缺(quē),任何人才稀缺(quē)的行业,人才流动都会比较大。同时,基金行业也是利益集中、考核明确的行业,干(gàn)得好和坏都(dōu)在众(zhòng)目睽睽之(zhī)下(xià),各种考核、评价本身就会对流动性产生影响。正常的人才流动是好事,不是(shì)坏事,有流动(dòng)才会(huì)有活力(lì)。

责编(biān):战术(shù)恒

校对:杨立林‍‍


近期基金公司(sī)高管变动不断!



4月30日,摩根士丹利基金公告(gào)显(xiǎn)示(shì),公司总经理王鸿嫔因个人原因离任(rèn),原(yuán)副总经理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转任公司总经理。


同(tóng)日(rì),益民基金官宣,4月29日,总经理王明德因个人原因(yīn)离任(rèn),公司董事长马(mǎ)赟(yūn)代任总经理(lǐ)。


券商中国记(jì)者注意 到,近期公募基金高管变动(dòng)频繁,尤其是(shì)4月份以来,公募基金高管(guǎn)变动数(shù)量较此前明显增(zēng)加。业(yè)内(nèi)人士表示,股权变动、到(dào)龄(líng)退休、个人(rén)原因、竞争压力、行业变化、薪酬变(biàn)化等是导致高(gāo)管变更(gèng)的主要原因,而新(xīn)高管上任能否给持有人(rén)、股东、员工带来更好回报,实现(xiàn)基金公司的高质量发展,是市(shì)场当前最关注的事。


又(yòu)一公募基金总经理变更


4月30日,摩根士丹利基(jī)金发布公告称,王鸿嫔正式(shì)离任摩根士丹利基金总经理。


公开资料显示,王鸿嫔于2018年加入摩根士丹利基金,此前(qián)曾在摩根基金(此前(qián)曾叫“上投摩根基金”)担任(rèn)总经理一(yī)职。作为公募(mù)基金行业的传奇人物,王鸿嫔曾掌舵过两家合资(zī)公募,如今这两家公司(sī)均已获批为外商独资。


王鸿嫔在任期间,摩根士丹利基(jī)金于2023年2月3日获得证监会批准,成为摩根士丹利投资(zī)管理全资控股的外(wài)资公募基金。


摩根(gēn)士丹利基金(jīn)表示,在任6年期间,王鸿嫔带(dài)领(lǐng)公司(sī)成(chéng)功完成(chéng)股权(quán)变更,从合资公司成(chéng)为摩根士丹利独资的公(gōng)募基金公司,并在业务整合(hé)过程中作出了积极的贡献,打造了一支强大的公司领导团队。


当前,摩根士丹利基金已经建立了固定收益、主动权益、量化权益、多资(zī)产组(zǔ)合等公募基金及私募资管产品(pǐn)线(xiàn),为个(gè)人及(jí)机构(gòu)投资者提供多元化的投资管理服务(wù)。


投研方面,摩根(gēn)士丹利基 金建立(lì)了一支深耕中国 市场的专业投资和研究(jiū)团队,同时,受益于摩根士丹(dān)利的(de)国际(jì)化视野和风险管理能力,不断提升投资管理服务水平。


与此同时,公司副总经理(lǐ)ZHOU WENTONG(周文秱)转任公司总经(jīng)理。据悉,周文(wén)秱于2023年10月加入公司,他将继续 兼任(rèn)首席投资官职务,以持续强化公司投研能力。


从(cóng)履历(lì)可以看出,周文(wén)秱的外资机构(gòu)经验丰(fēng)富,同时还兼具公募与险资的背景。


公开资料显(xiǎn)示,周(zhōu)文秱拥有北京大(dà)学学(xué)士,美国西北大学分子生物学博 士,芝加哥大学工商管理硕士,特(tè)许金融分析师(CFA),拥有超24年的证券保险(xiǎn)从业经验。在加入摩根士丹利基金之前,曾任美国奥(ào)本海默基金公司高(gāo)级基金经理,浦银安盛(shèng)基金管理有限公司副总经(jīng)理(lǐ)兼首席投资官,海富通资产管理(香港(gǎng))有限公司高级投(tóu)资经理(lǐ),友邦保险有限公司中国 区资(zī)产管(guǎn)理中心(xīn)资深总监,中美联泰大都会(huì)人寿保险有限公司首席投资官(guān)。


同(tóng)日(rì),ZHOU HAN(周涵)被任命为公司首席信息官。此前,他曾担任过公(gōng)司首席信息官,随后担任摩根士丹利管理服务(上海(hǎi))有限公司北京分(fēn)公司信息技术部执行董(dǒng)事,此番(fān)重新(xīn)回归首席信(xìn)息官一职。


此外,摩根士(shì)丹利基金股东方近(jìn)期也调(diào)整了大中华区高管,任命黄(huáng)敏担任新设(shè)的(de)大中华区业务主管,体现了(le)摩根士丹利大力推动中国投资管理业务的决心(xīn)。


公开资料显示,黄敏毕业于 美国麻省理工(gōng)学院(yuàn),在金融业拥 有超过20年的从业经验。2006年加入瑞(ruì)信,先后担任全球投资银(yín)行(xíng)战略部(bù)助理副总裁、亚太区(qū)投资银行战略部(bù)副(fù)总裁、中国区执(zhí)行首席运营官 ,资产管理大中国区首席运营官,出任瑞信资(zī)管中国区主管(guǎn)和亚(yà)太主管(guǎn)。瑞银集团收购瑞(ruì)信后,她加入(rù)瑞银,担任瑞银资产管理中国区客户(hù)服务主管。


在此前(qián)的媒(méi)体访(fǎng)谈中,摩根士丹利投资 管理亚洲区负责人迈乐文(Michael Levin)表示,中国市场对(duì)于摩根士丹利投资(zī)管理的全球布局非常重要(yào)。


“我们(men)看好中(zhōng)国资产管理行业的机遇,未来会(huì)继续提供强有(yǒu)力的 支持。”迈乐文还指出,“中国 客(kè)户的需(xū)求不断变(biàn)化,且愈发多(duō)元 化。我们对自身(shēn)的独特价值充满信(xìn)心,未来会充分(fēn)运用逾40年行业经验、专业的全球资产配置能力,帮助(zhù)中国客户实现财务目标。在整个亚洲,摩 根士丹利投资管理加大力度投资中(zhōng)国市场,希望(wàng)能够为服务中国客户、为中国资(zī)管行业的成功作出贡献。”


近(jìn)期公募(mù)基金高管变动频繁


除摩根士丹利基金外,同(tóng)日官宣总经理变动的还有益民基金。益民基金公告称(chēng),4月(yuè)29日,总经理王明德因个人原因离任,公司(sī)董(dǒng)事长马赟代任总经理。


Wind数据显示,截至(zhì)4月30日,今年以来公募基金 高管变(biàn)动总(zǒng)人数达到96人(不含4月(yuè)30日),其(qí)中包括28位董事长,19位总经理(lǐ)、34位(wèi)副总经理以及14名督察长,共涉及50多家基金公司。


具体来看,今年以来,10多家公募机构的董事长发(fā)生变(biàn)更。其(qí)中,华西基金(jīn)、鹏华基金、国泰基金、华润元(yuán)大(dà)基金、联(lián)博(bó)基(jī)金、同泰基金、贝莱德基金、中金基金、泰康基金、国寿(shòu)安保等迎来新(xīn)任董事长。


亦有多家公(gōng)募机构的总经理发生变更,如贝莱德基金、联博(bó)基金、泰信基金和中金(jīn)基金等公 募迎来新(xīn)任总经理。副(fù)总经理职位在公募高管中(zhōng)变动相(xiāng)对频繁,今(jīn)年共有18人被新任为公司副总经 理。


从(cóng)年内发(fā)生(shēng)高管变动的基金公司(sī)来看,目前中小型(xíng)公募公司占比居多,近八成(chéng)公司管理规模不足千亿元。


记者梳理发现(xiàn),尤其是4月份以(yǐ)来,公募基金(jīn)高(gāo)管变动数量较此前3个月明显增加(jiā),近期高管变动频(pín)繁。对此,有(yǒu)业内人士表示,进(jìn)入(rù)二季度 ,基金公司的高管们承受着巨大的考核压力,管理层可能根据阶 段(duàn)性的业绩考核(hé)结(jié)果而进行人事调整。


在业内人士看来,基金公司的高管变(biàn)更(gèng)主(zhǔ)要有以下几个原因:一是因为公司的股东发(fā)生变(biàn)更,新股东可能会更换公司的管理层;二是可能公司(sī)管理不及预(yù)期,比如管理规(guī)模萎缩、投资业绩不佳等,也会(huì)更换公司高管;三是(shì)公司高(gāo)管的(de)个人原因,比如有更好的职业机会,其他(tā)公司更好的激励机制,高管退休(xiū)等(děng)情况。


华北一家公(gōng)募资深(shēn)人士表(biǎo)示,高管(guǎn)变动最重要的原(yuán)因是股东(dōng)方发(fā)生变(biàn)化。“市(shì)场上许多基金公司,目前(qián)都是(shì)由大股(gǔ)东委派董(dǒng)事长 ,加上总经理市场化(huà)招聘 的方式组建(jiàn)高管团队。”董事(shì)长是公募(mù)机构发展方向的掌舵人,而总经理(lǐ)则需要对公司的(de)业绩负责。如果股东方本身发生(shēng)变化或是策略进行了(le)调整,那么对基金公司而 言就会存在高管变更(gèng)的现(xiàn)象。


官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理style="letter-spacing: normal;white-space: normal;caret-color: rgb(0, 0, 0);color: rgb(0, 0, 0);">还有一位基(jī)金(jīn)研究人士表示,高管变(biàn)更持续较多,这主要是因为基(jī)金行业是人力资本主导的(de)行业(yè),行业快速(sù)发展带(dài)来人才的(de)稀缺,任何人才稀缺的行业,人才流(liú)动(dòng)都会比较(jiào)大。同时,基金行 业也是利益集中、考核明确的行业,干得好和(hé)坏都在众目睽睽(kuí)之下,各种考核、评价本身就会对流动性产生影响。正常的人才流动(dòng)是(shì)好事,不是坏事,有流动才会(huì)有活力。


责编:战术恒

校对:杨立林(lín)‍‍


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作者:Abdulmohsen,余翠华

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